浙江树人学院2023年度高层次人才招聘简章

发布日期:2023-03-16 点击数:
作者:|编辑:曹杨

学校简介:

浙江树人学院是一所经国家教育部批准设立的全日制本科院校,是由浙江省政协举办的省属事业单位。学校创办于1984年,地处杭州美丽的西子湖畔,现有拱宸桥(杭州)与杨汛桥(绍兴)两个校区,占地1230余亩,总建筑面积约65万平方米,在校学生1.7万余人。

目前学校设有院士领衔的树兰国际医学院等12个二级学院,涵盖医学、文学、经济学、管理学、理学、法学、工学、艺术学等8大学科门类,有4个省一流学科,教育部白俄罗斯国别与区域研究中心和省现代服务业研究中心2个省部级研究基地,2个省行业平台,1个省创新团队,25个校级研究机构及平台。学校在临床医学、环境科学与工程、计算机科学与技术、通信工程和管理经济等学科领域已与浙江工业大学、浙江中医药大学、常州大学等高校开展硕士生联合培养。学校以学科建设为引领,基于学科交叉融合发展的战略需要,正加快建设交叉科学研究院、“医工信”研究院及现代服务业基地等平台。

近年来,学校引进与培养了全国优秀教师、省教学名师、省“特支计划”领军人才、青年拔尖人才、省中青年学科带头人等高层次人才共70余人。目前,学校聘用了中国工程院院士、外籍院士、国家杰青、国家级教学名师、教育部新世纪人才、享受国务院特殊津贴专家等高层次人才10余人,为学生的成长成才和学校的建设发展提供强有力的人才保障。

为深入实施人才强校战略,加大重点建设学科平台优秀人才引进力度,加快学术梯队建设,学校现面向海内外诚邀各类英才,欢迎高层次人才加盟。

人才分类

根据学校学科建设与专业发展需要,招聘人才分为三个类别:学科领军人才、学科带头人和教学科研骨干(含博士和副高)。

1.学科领军人才(A-C类)

A类人才:中国科学院院士、中国工程院院士、国家“万人计划”杰出人才、国家科技三大奖一等奖及以上奖项获得者(排名第一)、中国社会科学院学部委员,

或具有相当学术造诣的海内外高层次顶尖人才。

不受年龄、学历、专业技术职务、资历等条件限制。

B类人才:国家自然科学基金创新群体带头人、国家“万人计划”领军人才,教育部“长江学者奖励计划”特聘教授、国家自然科学基金杰出青年科学基金获得者、国家科技三大奖二等奖获得者(排名第一)等国家级高端人才,或具有相当学术造诣的海内外高端专家学者。

不受年龄、学历、专业技术职务、资历等条件限制。

C类人才:国家“万人计划”青年拔尖人才、教育部“长江学者奖励计划”青年学者、国家自然科学基金优秀青年科学基金负责人等国家高端青年人才,或具有相当学术造诣的海内外人才。

具有博士学位,不受年龄、专业技术职务、资历等条件限制。

2.学科带头人(D类)

中科院“百人计划”入选者、浙江省“万人计划”入选者、浙江省高校钱江学者特聘教授等省部级高端人才,或具有相当学术造诣的海内外人才。

具有博士学位,不受年龄、专业技术职务、资历等条件限制。

3.教学科研骨干(E-F类)

E类人才:经学校评审聘任至学校“特聘研究员岗位”的人才、具有优秀成果的正高级专业技术职务者、具有海外学术经历的海外博士后人才,或具有与此相当学术造诣的海内外人才。

正高级人才:已获得正高级专业技术职务,在相关学科领域内具有标志性学术成果的人才。

原则上年龄不超过45周岁,具有博士学位。

特聘研究员:需具备以下条件:具有博士学位;原则上年龄在40周岁及以下(人文社科类在45周岁及以下);具有国内外高水平大学或研究机构的学习工作经历,原则上应具有副高级(海外助理教授)及以上专业技术职务;在科学研究方面取得国内外同行认可的成就,在本学科领域已有一定的学术积累,具有向更高水平提升的发展潜力;近五年科研工作业绩达到学校正高级(非教学型)任职条件,或学术业绩突出、具有标志性学术成果。

特聘副研究员:需具备以下条件:具有博士学位;原则上年龄在35周岁及以下(人文社科类在40周岁及以下);具有国内外高水平大学或研究机构学习工作经历;在科学研究方面取得较好的成就,在本学科领域已有一定的学术积累,具有较大的发展潜力;近五年科研工作业绩达到学校副高级(非教学型)任职条件,或学术业绩突出、具有标志性成果。

F类人才:在本学科领域取得较好学术成果的青年学者,符合学校专任教师或专职研究人员条件。紧缺专业或具有海外学术经历的博士优先。

原则上年龄不超过40周岁,具有博士学位。

招聘计划

“招聘计划”2023年全年实施。自公告发布之日起,由各二级学院根据各岗位报名情况,不定期组织面试。可扫描下方二维码查看具体岗位信息。

人才待遇

享受国家规定的省属事业单位工作人员相关工资待遇和福利保障,此外新老虎机平台,娱乐老虎机对引进的高层次人才给予购房补贴和科研启动金等,具体如下:

应聘方式

登录学校应聘官网:http://hr.zjsru.edu.cn。注册登录后选择“高层次人才”,结合上方人才分类标准,选择二级学院的相应岗位投递。同时发送个人简历至学院联系人和人事处的邮箱。

政策疑问可与对应学院或学校人事处老师咨询联系:

(1)人事处联系方式

联系人:卢老师

联系电话: 0571-88283565

电子邮箱:rsc@zjsru.edu.cn

通讯地址:杭州市拱墅区树人街8号(邮政编码:310015)

(2)各学院联系方式见“招聘计划”



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